✨ 네오위즈에서 P의 거짓 차기작 밸런스 기획자를 찾습니다! ✨

🚀 한 줄 요약: P의 거짓 차기작의 게임 밸런스를 책임지고, 액션 요소 분석 및 수치 체계 정립을 통해 게임의 완성도를 높이는 역할입니다.

🤔 어떤 팀에서 일하게 되나요?

• 소속 팀/부서: ROUND8 스튜디오 (게임을 사랑하고 즐거움을 추구하는 열정적인 팀)

💡 주요 업무:

• 게임 내 전반적인 밸런스 설정 및 관리
• 액션 요소 분석 및 수치 형태 기준 체계 정립
• 밸런스 관련 데이터 분석 및 개선
• 라이브 서비스 게임 운영 경험을 바탕으로 지속적인 밸런스 업데이트

✅ 꼭 필요해요:

• 실무 경력 3년 이상
• 매년 5종 이상의 패키지/콘솔 게임 엔딩 경험
• 소울라이크 장르에 대한 높은 이해도와 플레이 경험
• RPG 장르 개발 초기부터 출시 후 1년 이상 라이브 운영 경험
• 액션 요소 분석 및 수치화 능력
• 포트폴리오 필수 제출

🌟 이런 분이면 더 좋아요:

• 언리얼 엔진 기반 액션 제작 경험
• 작업 효율을 위한 툴 제작 및 개선 경험
• 뛰어난 수학적 감각 및 설명 능력
• PVP 밸런스 시스템 설계 경험
• 액션 RPG 장르 제작 및 운영 경험
• P의 거짓 실 플레이 엔딩 경험

💰 연봉 및 복지:

• 연봉: 회사 내규에 따름 (면접 후 협의에 따라 결정) (추정 연봉 범위: 약 4,500만원 - 7,000만원 (추정치))
• 주요 복지:
  • 리프레시 휴가 (3년 근속 시 10일 유급 휴가)
  • 구내식당 (하루 세 끼 무료 제공, Take Out 메뉴 제공)
  • 단체상해보험 (배우자 및 자녀까지 보장)
  • 사내 대출 제도 (결혼 준비, 보금자리 마련, 대출 이자 지원 등)

🏢 근무 환경 및 조직 문화:

• 네오위즈는 선택적 근로시간제를 진행하고 있습니다.

📍 근무지:

• 네오위즈 본사 (판교)

🗓️ 지원 방법 및 절차:

• 지원 기간: 채용 시 마감
• 지원 방법: 네오위즈 채용 홈페이지 온라인 지원
• 채용 절차: 서류 전형 → 1차 인터뷰 → 2차 인터뷰 → 처우 협의 → 입사

🙋‍♀️ 지원자가 궁금해할 만한 Q&A:

• Q1: P의 거짓 플레이 경험이 필수는 아닌 것 같은데, 어느 정도 이해도를 갖춰야 할까요?
  • A: P의 거짓 플레이 경험이 우대사항이지만, 소울라이크 장르에 대한 전반적인 이해와 경험이 중요합니다. P의 거짓 세계관, 시스템에 대한 이해가 있다면 더욱 도움이 될 것입니다.
• Q2: 툴 제작 및 개선 경험은 어떤 수준을 요구하는 건가요?
  • A: 툴 제작 및 개선 경험은 필수가 아닌 우대사항이며, 기존 작업 프로세스를 개선하거나 효율을 높일 수 있는 간단한 툴 제작 경험도 충분합니다.
• Q3: 1차 인터뷰 시 레퍼런스 체크가 진행된다고 하는데, 어떤 내용을 확인하나요?
  • A: 레퍼런스 체크는 지원자의 업무 능력, 협업 능력, 인성 등을 다면적으로 파악하기 위한 과정입니다. 이전 직장 동료나 상사에게 문의할 수 있으며, 사전에 동의를 구할 예정입니다.

📢 네오위즈의 P의 거짓 차기작 밸런스 기획자에 관심 있다면 지금 바로 지원하세요!

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