✨ [CJ올리브영]에서 SRE 전문가를 찾습니다! ✨

🚀 한 줄 요약: CJ올리브영의 온/오프라인 옴니채널 서비스의 안정적인 운영과 확장성, 가용성 개선을 담당할 SRE 전문가를 모십니다.

🤔 어떤 팀에서 일하게 되나요?

• 소속 팀/부서: SRE팀 (올리브영의 핵심 서비스 안정화 및 성능 개선을 주도하는 팀)

💡 주요 업무:

• 올리브영 온/오프라인 서비스 안정적 운영 및 확장성, 가용성 지속적 개선
• 대규모 트래픽 환경 이슈의 원인 분석 및 모니터링 시스템 개선, 장애 재발 방지 대책 마련
• 서비스 성능 점검 및 개선 포인트 발굴을 통한 지속적인 성장 지원
• 클라우드 기반 전자라벨 지원 인프라 안정적 운영 및 시스템 확장성, 가용성 개선
• 클라우드-IDC(On-Premise) 전용선 네트워크 연동 설계, 운영 및 DR 계획 수립

✅ 꼭 필요해요:

• 문제 발생 시 빠른 파악 및 논리적 분석을 통한 해결 능력
• 유관 부서와의 원활한 커뮤니케이션 및 협업 능력
• AWS, GCP, OCI 등 클라우드 서비스 구축, 설계 및 운영 경험
• 미들웨어(ApacheHTTPServer, Nginx, ApacheTomcat, MQ, Redis 등) 구축, 설계 및 운영 경험
• CI/CD 구축 및 운영 경험
• 대규모 무중단 서비스 고가용성 유지를 위한 인프라 설계 및 모니터링 경험
• 대용량 트래픽 서비스 운영 경험 및 장애 진단, 대응 경험

🌟 이런 분이면 더 좋아요:

• IDC 또는 클라우드 기반 네트워크에 대한 높은 이해도 (L3 이상의 스위치 운영 또는 AWS 등 클라우드 기반 네트워크 전문 지식 보유)
• 인프라 및 미들웨어 연계 구간에 대한 깊은 이해와 구축, 설계 경험
• 컨테이너 오케스트레이션 환경 설계, 구축 및 운영 경험
• IaC(Infrastructure as Code) 구축 및 운영 경험

💰 연봉 및 복지:

• 연봉: 회사 내규에 따름 (추정 연봉 범위: 약 5,000만원 - 8,000만원 (추정치) - 경력 및 역량에 따라 협의 가능)
• 주요 복지:
  • CJ그룹의 다양한 복지 혜택 (자세한 내용은 CJ그룹 채용 홈페이지 참고)
  • 자기계발비 지원
  • 경조사 지원
  • 명절 선물 지급

📍 근무지:

• 서울

🗓️ 지원 방법 및 절차:

• 지원 기간: 채용 시 마감
• 지원 방법: CJ그룹 채용 홈페이지 온라인 지원
• 채용 절차: 서류 전형 → 1차 면접 → 온라인 인성검사 → 2차 면접 → Reference Check → 처우 협의/건강검진 → 합격

🙋‍♀️ 지원자가 궁금해할 만한 Q&A:

• Q1: 관련 경력이 3년 미만인데 지원 가능한가요?
  • A: CJ올리브영은 지원 자격에 '경력'을 명시하고 있으므로, 3년 미만의 경력이라도 관련 프로젝트 경험이나 전문성을 어필해주시면 충분히 가능성이 있습니다.
• Q2: 면접은 어떤 방식으로 진행되나요?
  • A: 공고에 따르면 면접 방식 및 프로세스는 직무에 따라 변경될 수 있습니다. 1차 면접과 2차 면접으로 진행되며, 필요에 따라 추가적인 면접이 진행될 수 있습니다.
• Q3: 수습 기간 동안 급여는 어떻게 되나요?
  • A: 채용 합격 시 3개월의 수습 기간이 적용되며, 수습 기간 동안의 급여는 회사 내규에 따라 결정됩니다. 일반적으로 수습 기간에도 급여의 100%가 지급되나, 정확한 사항은 처우 협의 시 확인하실 수 있습니다.

📢 [CJ올리브영]의 SRE에 관심 있다면 지금 바로 지원하세요!

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