✨ 포티투닷에서 Mobility System Frontend Engineer를 찾습니다! ✨
🚀 한 줄 요약:
모빌리티 시스템(FMS, WMS, TMS)의 웹 프론트엔드 개발을 통해 물류 및 운송 관리 혁신을 이끌어갈 분을 찾습니다.
🤔 어떤 팀에서 일하게 되나요?
- 소속 팀/부서: Mobility System 개발팀 (다양한 모빌리티 시스템의 혁신을 주도하는 핵심 부서)
💡 주요 업무:
- Fleet Management System(FMS), Warehouse Management System(WMS), Transportation Management System(TMS) 웹 프론트엔드 설계 및 개발
- 화주용 OMS(Order Management System) 웹 프론트엔드 설계 및 개발
- 어드민 웹 프론트엔드 설계 및 개발
✅ 꼭 필요해요:
- React 기반 PC 및 Mobile Web 화면 개발 경력 5년 이상
- SaaS 형 B2B 서비스 및 어드민, 대시보드 개발 경험
- Git, Jira 및 CI/CD 환경 사용 경험 및 코드 리뷰 수행 경험
🌟 이런 분이면 더 좋아요:
- MapGL 등 지도 라이브러리 활용 경험
- Three.js 등 3D 렌더링 라이브러리 활용 경험
- Server-Side Rendering 및 Node.js 기반 백엔드 개발 경험
- E2E 테스트 구축 및 활용 경험
- WMS 구축 경험
- SI 및 서비스 플랫폼 개발 경험
💰 연봉 및 복지:
- 연봉: 회사 내규에 따름 (추정 연봉 범위: 약 5,500만원 - 8,000만원 (추정치))
- 주요 복지:
- 42dot Way (자율과 책임 기반의 업무 방식)
- Employee Engagement Program (직원 몰입을 돕는 다양한 프로그램 제공)
- 국가보훈대상자 및 장애인 우대
📍 근무지:
🗓️ 지원 방법 및 절차:
🙋♀️ 지원자가 궁금해할 만한 Q&A:
- Q1: 코딩 테스트는 어떤 유형으로 진행되나요?
- A: 공고 상 구체적인 코딩 테스트 유형은 명시되어 있지 않지만, React 기반의 웹 프론트엔드 개발 역량을 평가하는 문제가 출제될 것으로 예상됩니다.
- Q2: 2차 면접은 3시간 내외로 진행되는데, 어떤 내용이 심층적으로 다뤄지나요?
- A: 2차 면접은 1차 면접보다 더 심층적인 기술 역량 및 경험, 문제 해결 능력, 그리고 42dot의 문화 적합성을 평가하기 위한 과정으로 예상됩니다. 프로젝트 경험에 대한 상세한 질문이나, 실제 개발 상황을 가정한 시뮬레이션 등이 포함될 수 있습니다.
- Q3: 42dot Way와 Employee Engagement Program은 실제로 어떻게 운영되나요?
- A: 42dot Way는 자율과 책임을 강조하는 42dot의 핵심 가치를 반영한 업무 방식으로, 수평적인 소통과 유연한 근무 환경을 지향합니다. Employee Engagement Program은 직원들의 업무 몰입과 성장을 지원하기 위한 다양한 프로그램(예: 교육, 워크숍, 팀 활동 지원 등)을 제공합니다. 자세한 내용은 42dot 채용 페이지에서 확인하실 수 있습니다.
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