✨ 리브스메드에서 로봇 제어 Engineer (Senior, 과장-부장급) 전문가를 찾습니다! ✨

🚀 한 줄 요약: 다관절 로봇의 기구동역학 모델링 및 제어를 담당하며, 로봇 제어 시스템 개발을 이끌어갈 Senior Engineer를 찾습니다.

🤔 어떤 팀에서 일하게 되나요?

  • 소속 팀/부서: 연구소 로봇팀 (다관절 수술 로봇 ArtiSential의 핵심 기술 개발을 담당하는 팀)

💡 주요 업무:

  • 다관절 로봇의 기구동역학 모델링 및 제어 알고리즘 개발
  • 로봇 제어 시스템 설계 및 구현
  • 로봇 성능 평가 및 개선
  • 신규 로봇 기술 연구 및 개발

✅ 꼭 필요해요:

  • 유관 경력 7년 이상 (과장~부장급)
  • 로보틱스 관련 학과 석사 학위 이상 또는 관련 분야 경력
  • 로보틱스, 자동제어, 신호처리 이해 및 활용 능력
  • 다관절 로봇 제어 경력
  • C/C++, Python 사용 가능
  • 학사 이상 학위

🌟 이런 분이면 더 좋아요:

  • 로봇 제어기 개발 경험
  • Simulator 활용 경험 (Matlab, V-REP/CoppeliaSim 등)
  • SW 개발 역량
  • 문제 해결 역량
  • SW 협업 툴 활용 역량 (git, notion, jira 등)

💰 연봉 및 복지:

  • 연봉: 면접 후 결정 (추정 연봉 범위: 약 7,000만원 - 12,000만원 (추정치, 경력 및 역량에 따라 협의 가능))
  • 주요 복지:
    • 주 5일 근무, 유연근무제 (10:0019:00 또는 9:0018:00 선택 가능)
    • 각종 경조사 지원
    • 명절 선물 지급
    • 자기계발비 지원 (추가 확인 필요)

🏢 근무 환경 및 조직 문화:

  • 리브스메드는 수평적인 소통을 지향하며, 개인의 성장과 발전을 적극적으로 지원하는 문화를 가지고 있습니다. (추가 정보는 면접 시 확인 권장)

📍 근무지:

  • 리브스메드 본사 (정확한 주소는 회사 웹사이트 참고)

🗓️ 지원 방법 및 절차:

  • 지원 기간: 채용 시 마감
  • 지원 방법: 리브스메드 채용 홈페이지 (https://livsmed.ninehire.site/job_posting/KQsWAKos) 를 통한 온라인 지원
  • 채용 절차: 서류 전형 → 1차 면접 (포트폴리오 PT) → 2차 면접 → 평판 조회 및 처우 협의 → 최종 합격 (절차는 유동적으로 변경될 수 있습니다.)

🙋‍♀️ 지원자가 궁금해할 만한 Q&A:

  • Q1: 포트폴리오 제출은 필수인가요?
    • A: 네, 1차 면접 시 포트폴리오 또는 상세 프로젝트 기술서를 PT 발표 또는 질의응답에 활용하므로 필수로 제출해야 합니다.
  • Q2: 실제 근무 분위기는 어떤가요?
    • A: 리브스메드는 혁신적인 기술 개발을 추구하며, 수평적인 소통과 협업을 중요하게 생각합니다. 자유로운 분위기 속에서 자신의 역량을 최대한 발휘할 수 있도록 지원하고 있습니다. (자세한 내용은 면접 시 확인해주세요.)
  • Q3: 로봇 제어 관련 석사 학위가 없어도 지원 가능한가요?
    • A: 로보틱스 관련 학과 석사 학위 이상이 원칙이나, 관련 분야 경력이 7년 이상 있다면 지원 가능합니다. 필수 자격 요건을 꼼꼼히 확인 후 지원해주세요.

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