✨ 채널코퍼레이션에서 Business Development Manager 전문가를 찾습니다! ✨

🚀 한 줄 요약: 채널톡의 성장과 혁신을 이끌 파트너십 전략을 수립하고 신규 사업 기회를 발굴하는 역할입니다.

🤔 어떤 팀에서 일하게 되나요?

  • 사업개발팀: 채널톡의 지속적인 성장을 위한 핵심 전략을 수립하고 실행하는 팀입니다.

💡 주요 업무:

  • 채널톡 고도화를 위한 기술 파트너십, 수익 창출을 위한 리드젠 파트너십 관리
  • 신규 기능 출시, 가격 제도 개편 등 비즈니스 모델 관련 리서치 및 정책 수립
  • 채널팀과 파트너사의 전략적 이익을 극대화할 수 있는 파트너십 구조 기획
  • 신사업 채널엑스 등 새로운 비즈니스의 시작을 구상부터 실행까지 주도

✅ 꼭 필요해요:

  • 3년 이상의 신규사업 개발 및 초기 운영 경력 혹은 그에 준하는 경험
  • 탁월한 커뮤니케이션을 통해 원활한 대내외 협업 능력
  • 전략적이고 구조화된 접근을 바탕으로 한 문제 해결 능력
  • 탁월한 장표 및 기획 문서 구성 역량
  • 높은 수준의 GRIT (Growth, Resilience, Intrinsic Motivation, Tenacity)

🌟 이런 분이면 더 좋아요:

  • Zero to One의 성과를 창출한 창업 또는 신사업 개발 경험
  • B2B 비즈니스 생태계 및 SaaS에 대한 높은 이해도
  • 도전적인 업무 환경에서도 적응할 수 있는 Grit과 유연함
  • 비즈니스 수준의 영어 또는 일본어 구사 능력

💰 연봉 및 복지:

  • 연봉: 회사 내규에 따름 (추정 연봉 범위: 약 5,000만원 - 8,000만원 (추정치))
  • 주요 복지:
    • 맛있는 점심 및 야근 시 저녁 제공
    • 다양한 스낵과 음료 무제한 무료 제공
    • 사내 바리스타가 만들어주는 다양한 카페 음료 무료 제공
    • 최고 수준의 업무용 장비 지원 (맥북프로 또는 동급 사양 및 모니터 등)
    • 자율적인 휴가 사용 및 추가 연차 제공
    • 야근 택시 지원
    • 업무 관련 도서 마음껏 구매 지원
    • 입사 후 3개월간 온보딩 프로그램 진행

🏢 근무 환경 및 조직 문화:

  • 채널팀은 의미 있는 성과를 낸 멤버에게 업계 최고의 대우를 하기 위해 노력합니다.
  • 구성원이 업무에 집중할 수 있도록 다양한 복지를 시도하고 바꾸며 가장 적합한 방식을 찾고 있습니다.

📍 근무지:

  • [기재되어 있지 않음]

🗓️ 지원 방법 및 절차:

🙋‍♀️ 지원자가 궁금해할 만한 Q&A:

  • Q1: 신입도 지원 가능한가요?
    • A: 채용 공고에는 3년 이상의 신규 사업 개발 또는 초기 운영 경력이 필수로 명시되어 있습니다.
  • Q2: 1차 면접은 어떻게 진행되나요?
    • A: 1차 면접은 사전 과제가 주어지며, Q&A 형식으로 직무 적합성과 역량 및 과제에 대해 논의합니다.
  • Q3: 외국어 능력은 어느 정도 수준이어야 하나요?
    • A: 비즈니스 수준의 영어 또는 일본어 구사 능력이 있다면 우대합니다.

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