✨ 페이타랩(패스오더)에서 HR Generalist(경영지원) 전문가를 찾습니다! ✨

🚀 한 줄 요약: 페이타랩의 안정적인 운영과 구성원의 성장을 지원하는 HR Generalist(경영지원) 포지션입니다.

🤔 어떤 팀에서 일하게 되나요?

  • 소속 팀/부서: 경영지원팀 (페이타랩이 안정적으로 운영될 수 있도록 지원하고, 구성원이 몰입하고 성장할 수 있도록 문화와 제도, 환경을 만들어가는 핵심 팀)

💡 주요 업무:

  • 사무공간, 기자재 등 유·무형 자산의 효율적 관리 및 쾌적한 업무 환경 조성
  • 구성원 라이프사이클 관리 및 급여/근무 관리 등 인사 행정 업무 수행
  • 사내 행사, 복지 제도 기획 및 운영을 통해 구성원 몰입도 향상
  • 정부지원사업 신청, 운영, 정산 등 전반적인 업무 수행 및 대관 업무

✅ 꼭 필요해요:

  • 경영지원(총무, 인사 등) 실무 경력 2~3년 이상 또는 관련 행정 경험
  • 자기주도적인 업무 스타일과 우선순위 설정 능력
  • 다양한 요청사항을 구조적으로 정리하고 문제 해결 능력
  • 경영지원 분야에서 제너럴리스트 혹은 스페셜리스트로 성장하고자 하는 뚜렷한 의지
  • 스타트업 또는 유사 환경에서 복합적인 운영 업무 수행 경험

🌟 이런 분이면 더 좋아요:

  • Notion, Slack, Google Workspace, Excel 등 협업 및 문서 관리 툴 활용 능숙
  • 급여, 세무, 노무 관련 기초 지식 보유 및 실무 경험
  • 구성원 경험 및 근무 환경 개선에 대한 높은 관심과 실천 경험
  • IT, 소프트웨어 등 산업 전반에 대한 이해 또는 관심
  • 스타트업 환경에서 빠른 변화에 대한 주도적인 적응 경험

💰 연봉 및 복지:

  • 연봉: 회사 내규에 따름 (추정 연봉 범위: 약 3,500만원 - 4,500만원 (추정치))
  • 주요 복지:
    • 수습 기간에도 급여 100% 지급 및 동일한 복지 적용

📍 근무지:

  • [기재 필요]

🗓️ 지원 방법 및 절차:

  • 지원 기간: 채용 시 마감
  • 지원 방법: https://recruit.passorder.co.kr (페이타랩 채용 홈페이지)
  • 채용 절차: 서류 전형 → 사전 테스트(필요 시) → 1차 인터뷰(직무 면접) → 2차 인터뷰(컬쳐 핏) → 서류 및 레퍼런스 체크(필요 시) → 최종 합격 및 처우 협의

🙋‍♀️ 지원자가 궁금해할 만한 Q&A:

  • Q1: 경력 2년 미만인데 지원 가능한가요?
    • A: 공고에는 2~3년 이상의 경력을 요구하고 있지만, 관련 경험이 있다면 지원을 고려해볼 수 있습니다. 중요한 것은 직무에 대한 이해도와 성장 가능성을 어필하는 것입니다.
  • Q2: 페이타랩의 조직 문화는 어떤가요?
    • A: 페이타랩은 목표지향적이고 자신의 분야에 진심인 사람들이 모여 새로운 문제 해결을 즐기는 성장 집착형 조직문화를 가지고 있습니다. 수평적인 소통과 협업을 중요하게 생각하며, 긍정적이고 활기찬 분위기 속에서 함께 성장할 수 있습니다.
  • Q3: 면접은 어떤 방식으로 진행되나요?
    • A: 1차 면접은 직무 면접으로, 직무에 대한 지식과 경험을 평가합니다. 2차 면접은 컬쳐핏 면접으로, 페이타랩의 가치관과 지원자의 가치관이 얼마나 부합하는지, One Team이 될 수 있는지를 중점적으로 봅니다.

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