✨ 리브스메드에서 [연구소 로봇] NPI/양산이관 Engineer (대리-차장급) 전문가를 찾습니다! ✨
🚀 한 줄 요약:
로봇 의료기기 양산 이관을 위한 공정 관리 및 개선을 주도하고, 제품의 안정적인 생산을 책임지는 엔지니어입니다.
🤔 어떤 팀에서 일하게 되나요?
- 소속 팀/부서: 연구소 (혁신적인 의료기기 개발 및 상용화를 이끄는 핵심 부서)
💡 주요 업무:
- 양산 이관을 위한 FMEA, 작업표준서, CP 등 문서 작성 및 관리
- 생산 데이터 기반 공정/품질 이슈 분석 및 개선 주도
- Value Engineering 활동을 통한 공정 효율 향상 및 원가 절감안 도출
- Pilot Build → 양산 승인 Gate까지 NPI 전환 프로세스 관리
✅ 꼭 필요해요:
- 유관 경력 4년 이상 (대리~차장급)
- 기계/산업/정밀기계공학 등 유관 전공 학사 이상
- 양산 또는 정밀 부품 가공 공정 개선 경험
- 문서화 역량 (공정 문서, 작업표준서, 개선 보고서 등) 보유
🌟 이런 분이면 더 좋아요:
- 의료기기 제조사 또는 정밀 로봇 제품 양산 이관 경험
- 제품 양산 초기 수율 안정화 활동 주도 경험
- Value Engineering 또는 DFM/DFA 리뷰 활동 참여 경험
- ISO 13485, ISO 14971 관련 프로젝트 경험
- 인허가 부서(RA/QA)와 협업 경험
💰 연봉 및 복지:
- 연봉: 회사 내규에 따름 (추정 연봉 범위: 약 5,000만원 - 8,000만원 (추정치))
- 주요 복지:
- 주 5일 근무, 유연근무제 (10시 출근 또는 9시 출근 선택 가능)
- 수술 로봇 개발 기업이라는 자부심
- 글로벌 의료기기 기업으로 성장하는 경험
📍 근무지:
- 리브스메드 본사 (구체적인 주소는 회사 위치 참고)
🗓️ 지원 방법 및 절차:
- 지원 기간: 채용 시 마감
- 지원 방법: 리브스메드 채용 홈페이지 온라인 지원
- 채용 절차: 서류 전형 → 1차 면접 → 2차 면접 → 평판조회 및 처우협의 → 최종 합격 (상황에 따라 절차 변동 가능)
🙋♀️ 지원자가 궁금해할 만한 Q&A:
- Q1: 의료기기 관련 경험이 없어도 지원 가능한가요?
- A: 의료기기 제조사 경험이 우대사항이지만, 정밀 로봇 제품 양산 이관 경험이 있다면 지원 가능합니다. 중요한 것은 양산 공정 개선 및 문제 해결 능력입니다.
- Q2: 근무 시간 외 추가 근무는 잦은 편인가요?
- A: 공고상 명시되어 있지는 않지만, 프로젝트 진행 상황에 따라 유동적일 수 있습니다. 다만, 10시 출근 또는 9시 출근을 선택할 수 있는 유연근무제를 통해 근무 시간 조율이 가능합니다.
- Q3: 면접 시 포트폴리오는 어떤 내용을 중점적으로 준비해야 하나요?
- A: 양산 이관 경험, 공정 개선 사례, 문제 해결 능력 등을 보여주는 프로젝트 위주로 준비하시면 좋습니다. 특히, 생산 데이터 분석 및 개선 결과, Value Engineering 활동 참여 경험 등을 구체적으로 설명할 수 있도록 준비해주세요.
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