✨ APR에서 백엔드 개발 전문가를 찾습니다! ✨
🚀 한 줄 요약:
APR에서 포토그레이 서비스의 백엔드 개발 및 운영을 담당하며, 신규 서비스 개발에도 참여할 백엔드 개발자를 찾습니다.
🤔 어떤 팀에서 일하게 되나요?
- 소속 팀/부서: IT팀 (APR 서비스의 핵심 기술 개발 및 운영을 담당하는 팀)
💡 주요 업무:
- 포토그레이 포토부스 App/Web 서비스 백엔드 개발, 운영 및 유지보수
- 포토그레이 App/Web 서비스의 API 개발, 운영 및 유지보수
- Push 서비스 관리 및 서비스 이용 통계 분석
- 신규 서비스 설계 및 개발
✅ 꼭 필요해요:
- 백엔드 개발 경력 3년 이상 (Java, Spring Boot, JPA 사용 경험)
- AWS 클라우드 서비스 운영 경험
- RDBMS(PostgreSQL) 설계 및 최적화 경험
- Git을 활용한 형상 관리 및 협업 경험
🌟 이런 분이면 더 좋아요:
- Redis와 같은 메모리 기반 데이터베이스 활용 경험
- RabbitMQ와 같은 메시징 시스템 활용 경험
- AWS 기반 서버리스 아키텍처 활용 경험
- 테스트 코드 작성 및 코드 품질 개선에 대한 이해
- OAuth 인증 및 보안 관련 경험
- CI/CD 파이프라인 구축 및 운영 경험
- 모니터링 시스템 구축 및 운영 경험
💰 연봉 및 복지:
- 연봉: 면접 후 협의 (추정 연봉 범위: 약 4,500만원 - 6,500만원 (추정치))
- 주요 복지:
- 시차출퇴근제 (오전 8시 ~ 11시 사이 30분 단위로 출근 시간 선택 가능)
🏢 근무 환경 및 조직 문화:
- 유연근무제(시차출퇴근제)를 통해 개인의 업무 스타일에 맞춘 근무 시간 선택 가능
📍 근무지:
- 서울특별시 송파구 올림픽로 300, 롯데타워 36층 (APR 본사)
🗓️ 지원 방법 및 절차:
🙋♀️ 지원자가 궁금해할 만한 Q&A:
- Q1: 코딩 테스트는 어떤 방식으로 진행되나요?
- A: 공고에 상세한 방식은 명시되어 있지 않지만, 일반적으로는 온라인 코딩 테스트 플랫폼을 통해 진행될 가능성이 높습니다. 백엔드 개발 실력을 검증하기 위한 알고리즘 및 자료구조, SQL 관련 문제가 출제될 수 있습니다.
- Q2: 조직적합도 검사는 어떤 내용을 평가하나요?
- A: 조직적합도 검사는 지원자의 성격, 가치관 등이 APR의 인재상과 얼마나 부합하는지 평가하는 인성 검사입니다. 솔직하고 일관성 있게 답변하는 것이 중요합니다.
- Q3: 수습 기간 동안 급여는 어떻게 되나요?
- A: 공고에 따르면 수습 기간(3개월) 동안 급여는 정규직과 동일하게 지급됩니다.
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