✨ 페이히어에서 세일즈 오퍼레이션 매니저 전문가를 찾습니다! ✨

🚀 한 줄 요약: 페이히어의 세일즈 운영 및 관리를 담당하며, 계약 관리 및 고객 온보딩을 통해 매출 성장을 지원하는 역할을 합니다.

🤔 어떤 팀에서 일하게 되나요?

• 소속 팀/부서: 세일즈 오퍼레이션 팀 (비즈니스 조직의 매출 성장을 관리하고, 페이히어 온보딩 여정을 담당하는 핵심 팀)

💡 주요 업무:

• 페이히어 서비스의 원활한 세일즈를 위한 운영 및 관리
• 상품 및 세일즈 전략 이해를 바탕으로 운영 프로세스 구축 및 관리
• 계약 관리 조직으로서 고객 온보딩 및 유관 부서 협업
• 고객과의 소통을 통해 안정적인 세일즈 및 서비스 제공, 개선점 기획 및 실행

✅ 꼭 필요해요:

• 계약 관리, Sales Operation, 서비스 오퍼레이션 관련 1년 이상 경력 또는 준하는 경험
• 주도적이고 성과 지향적인 업무 스타일
• 목표 달성을 위한 유관 부서와의 협업 리드 능력

🌟 이런 분이면 더 좋아요:

• 하드웨어 프로덕트 서비스 운영 경험
• 결제 도메인 또는 유관 도메인 운영 경험
• 동시 다발적 업무의 효율적 운영 및 문제 해결 경험
• 프로세스 빠른 이해 및 서비스 개선 능동적 경험
• 업무 관련 문서 작성 도구 (Excel, Notion, Slack 등) 사용 능력

💰 연봉 및 복지:

• 연봉: 회사 내규에 따름 (추정 연봉 범위: 약 3,500만원 - 5,000만원 (추정치))
• 주요 복지:
  • 자율 출퇴근 (오전 8시~11시)
  • 자율 휴가제 운영
  • 고급 장비 제공
  • 점심 식사비 지원
  • 경조사비 지원
  • 자기 계발 및 성장 비용 지원 (도서, 세미나, 교육 등)

🏢 근무 환경 및 조직 문화:

• 데일리 미팅, 스프린트 및 회고, 타운홀 미팅 등 주기적 진행
• 회사와 개인의 동반 성장을 지향하는 주도적인 업무 환경 제공

📍 근무지:

• 정보 없음 (채용 공고 내 미기재)

🗓️ 지원 방법 및 절차:

• 지원 기간: 채용 시 마감
• 지원 방법: 자유 형식 국문 이력서, 포트폴리오 (PDF 파일 권장) 제출
• 채용 절차: 서류 전형 → 1차 직무 인터뷰 → 2차 컬처 핏 인터뷰 → 최종 합류

🙋‍♀️ 지원자가 궁금해할 만한 Q&A:

• Q1: 신입도 지원 가능한가요?
  • A: 계약 관리, Sales Operation, 서비스 오퍼레이션 관련 경력이 1년 이상 필요합니다.
• Q2: 실제 근무 분위기는 어떤가요?
  • A: 페이히어는 자율적인 출퇴근 및 휴가제를 운영하며, 팀 미팅과 회고를 통해 지속적인 성장을 추구하는 수평적인 문화를 가지고 있습니다.
• Q3: 야근은 많은 편인가요?
  • A: 공고 상 명시되어 있지 않지만, 페이히어는 자율적인 업무 환경을 지향하며, 필요한 경우를 제외하고는 야근을 강요하지 않는 것으로 예상됩니다.

📢 페이히어의 세일즈 오퍼레이션 매니저에 관심 있다면 지금 바로 지원하세요!

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