✨ 세스코에서 인사기획 전문가를 찾습니다! ✨

🚀 한 줄 요약: 세스코의 인사제도 기획, 운영, 조직 관리 등을 담당하여 회사의 성장에 기여할 인사기획 전문가를 찾습니다.

🤔 어떤 팀에서 일하게 되나요?

  • 소속 팀/부서: 인사팀 (세스코의 인적 자원 관리를 책임지는 핵심 부서)

💡 주요 업무:

  • 회사의 성장과 발전을 위한 인사 제도 및 전략 기획
  • 효율적인 조직 운영 및 관리 방안 수립
  • 직무 분석 및 관리 체계 구축
  • 공정한 평가 및 보상 시스템 기획 및 운영

✅ 꼭 필요해요:

  • 학사 이상 학위
  • 유관 경력 5년 ~ 12년
  • 인사제도 기획 및 운영 경험
  • 평가 및 보상 체계 기획, 운영 실무 경험
  • MS Office 활용 능력
  • 원활한 커뮤니케이션 능력
  • 논리적 사고 능력
  • 해외여행에 결격 사유가 없는 분

🌟 이런 분이면 더 좋아요:

  • 중견 또는 대기업 근무 경험
  • 인사운영 및 인사기획 경험
  • 강한 책임감과 근성
  • 보훈대상자

💰 연봉 및 복지:

  • 연봉: 회사 내규에 따름 (추정 연봉 범위: 약 5,000만원 - 8,000만원 (추정치))
  • 주요 복지:
    • 4대보험 및 퇴직금
    • 연차 및 각종 휴가
    • 교육 및 훈련 지원
    • 경조사 지원
    • 자녀 학자금 지원 (해당 시)
    • 구내 식당 운영 (세스코는 직원들의 식사를 중요하게 생각합니다!)

📍 근무지:

  • 본사(서울) 대한민국 서울특별시 강동구 상일로10길 46

🗓️ 지원 방법 및 절차:

  • 지원 기간: ~ 2025년 04월 27일 (채용 시 마감)
  • 지원 방법: 세스코 채용 홈페이지 온라인 지원
  • 채용 절차: 서류 전형 → 1차 면접 → 2차 면접 → 처우 협의 → 최종 합격

🙋‍♀️ 지원자가 궁금해할 만한 Q&A:

  • Q1: 서류 전형에서 가장 중요하게 보는 부분은 무엇인가요?
    • A: 인사제도 기획 및 운영, 평가/보상 관련 경험을 중요하게 평가하며, 직무와 관련된 경험을 구체적으로 작성해주시면 좋습니다.
  • Q2: 면접은 어떤 방식으로 진행되나요?
    • A: 1차 면접은 실무진 면접으로 직무 관련 역량을 평가하며, 2차 면접은 임원 면접으로 인성 및 조직 적합성을 평가합니다.
  • Q3: 세스코의 조직 문화는 어떤가요?
    • A: 공고 상 명시되어 있지는 않지만, 일반적으로 세스코는 오랜 역사와 함께 안정적인 조직 문화를 가지고 있으며, 직원들의 성장을 지원하는 다양한 프로그램을 운영하고 있습니다.

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