✨ 쿠팡에서 Tech Talent Sourcer 전문가를 찾습니다! ✨

🚀 한 줄 요약: 쿠팡의 기술 분야 인재 확보를 위한 전략적인 소싱, 스크리닝, 인재 풀 관리, 채용 지원 등의 전반적인 채용 프로세스를 담당합니다.

🤔 어떤 팀에서 일하게 되나요?

  • 소속 팀/부서: 쿠팡 채용팀 (우수 기술 인재 확보를 위해 노력하는 핵심 부서)

💡 주요 업무:

  • 잠재적 후보자 발굴 및 데이터 기반 시장 분석을 통한 채용 전략 수립
  • 다양한 소싱 채널 활용 및 새로운 소싱 기법 개발
  • 후보자에게 회사 및 포지션에 대한 매력적인 정보 제공 및 설득
  • 초기 인터뷰/전화 스크리닝을 통한 후보자의 적합성 평가

✅ 꼭 필요해요:

  • 한국어-영어 Bilingual (비즈니스 레벨 이상의 영어 구사 능력 필수)
  • Executive Search Firm 또는 In-house 채용팀에서 4년 이상의 소싱 경험
  • 다양한 기술 직군 채용 성공 경험 (Non-Executive ~ Executive 레벨)
  • Boolean Search 활용 및 다양한 소싱 채널 활용 경험
  • Passive 후보자 발굴 및 지원 유도 경험
  • 심층 전화 스크리닝을 통한 직무 적합성 평가 경험
  • 데이터 기반의 효율적인 소싱 전략 개발 및 실행 경험

🌟 이런 분이면 더 좋아요:

  • Executive Search Firm 경력
  • Tech 직군 (Product Management, Engineering, UX Design, Data Science/Analytics 등) 채용 경험
  • 글로벌 팀과의 협업 경험
  • 빠르게 변화하는 환경에 대한 적응력 및 문제 해결 능력

💰 연봉 및 복지:

  • 연봉: 회사 내규에 따름 (추정 연봉 범위: 약 5,000만원 - 8,000만원 (추정치))
  • 주요 복지:
    • 연차 제공
    • 4대 보험 가입
    • 경조사 지원
    • 자기계발비 지원 (직무 관련 교육 등)
    • 구내 식당 운영

🏢 근무 환경 및 조직 문화:

  • 쿠팡은 수평적인 문화를 지향하며, 개인의 성장과 발전을 적극적으로 지원합니다.

📍 근무지:

  • 서울특별시 송파구

🗓️ 지원 방법 및 절차:

  • 지원 기간: 채용 시 마감
  • 지원 방법: 쿠팡 채용 홈페이지를 통한 온라인 지원
  • 채용 절차: 서류 전형 → 전화 인터뷰 →Virtual Onsite 인터뷰 → 최종 합격 (채용 절차는 상황에 따라 변경될 수 있습니다.)

🙋‍♀️ 지원자가 궁금해할 만한 Q&A:

  • Q1: 신입도 지원 가능한가요?
    • A: 필수 자격 요건에 4년 이상의 소싱 경력이 명시되어 있어, 신입 지원은 어려울 것으로 예상됩니다.
  • Q2: 실제 근무 분위기는 어떤가요?
    • A: 쿠팡은 수평적인 문화를 지향하며, 개인의 성장과 발전을 적극적으로 지원하는 분위기입니다.
  • Q3: 영어 활용 빈도는 어느 정도인가요?
    • A: 필수 자격 요건에 비즈니스 레벨 이상의 영어 구사 능력이 포함되어 있는 것으로 보아, 업무 시 영어 활용 빈도가 높은 편입니다.

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