✨ 구글에서 Employee Relations Partner를 찾습니다! ✨

🚀 한 줄 요약: APAC 지역 내 구글 직원들의 공정한 대우와 HR 정책 준수를 담당하며, 다양한 workplace concerns를 해결하는 전문가입니다.

🤔 어떤 팀에서 일하게 되나요?

• 소속 팀/부서: People Operations (구 Human Resources). 구글의 혁신적인 인재들을 채용하고 성장을 지원하는 핵심 팀입니다.

💡 주요 업무:

• 구글 HR 정책 및 현지 법규 위반 사항에 대한 공정하고 철저한 조사 진행
• 조사/불만 처리 절차 및 징계 절차가 현지 요구사항에 부합하도록 관리
• 파트너 팀에 현지 조사 프로세스 자문 및 징계 프로세스 지원
• 조직 개편 관련 의사 결정 및 현지 프로세스 검토 및 자문

✅ 꼭 필요해요:

• 학사 학위 또는 그에 상응하는 실무 경험
• Employee Relations 또는 유사 직무 7년 이상 경력
• APAC 지역 내 ER/고용 관련 법률 자문 경험
• 현지 징계 및 조사 프로세스, 조직 개편, 성과 관리 사례에 대한 경험
• 영어 및 한국어 능통 (stakeholder 관계 관리 지원 목적)

🌟 이런 분이면 더 좋아요:

• 노동 협의회 또는 노동조합과의 협력 경험
• 공감 능력을 바탕으로 어려운 대화/상황을 완화/진정시키거나 중재 전략을 구현하는 능력
• 글로벌 조직에서 다양한 이해 관계자를 관리하고 결과에 영향력을 행사하는 능력
• 다양한 우선순위와 마감일을 성공적으로 관리하는 능력
• 다양한 정체성을 가진 사람들과 성공적으로 협력하는 능력
• 여러 팀, 지역, 시간대에 걸쳐 협업하는 능력

💰 연봉 및 복지:

• 연봉: 회사 내규에 따름 (추정 연봉 범위: 약 8,000만원 - 1억 5,000만원 (추정치))
• 주요 복지:
  • 구글의 다양한 복지 혜택 (식사, 간식, 건강검진, 교육 지원 등)
  • 장애인 지원 정책
  • 글로벌 협업 및 성장 기회
  • Google Careers 프로필 및 지원서 관련 개인정보 보호 정책 준수

📍 근무지:

• 서울, 대한민국

🗓️ 지원 방법 및 절차:

• 지원 방법: https://www.google.com/about/careers/applications/jobs/results/76961868366652102-employee-relations-partner-english-korean?location=Seoul+Southkorea
• 채용 절차: 서류 전형 → 면접 (횟수 미정) → 최종 합격 (자세한 내용은 채용 페이지 참고)

🙋‍♀️ 지원자가 궁금해할 만한 Q&A:

• Q1: Employee Relations 경력이 7년 미만이어도 지원 가능한가요?
  • A: 필수 자격 요건에 7년 이상의 경력이 명시되어 있으므로, 그에 준하는 경험이나 역량을 어필하는 것이 중요합니다.
• Q2: 영어와 한국어 Fluency는 어느 정도 수준을 요구하나요?
  • A: 업무상 stakeholder들과의 원활한 커뮤니케이션이 가능해야 하므로, 비즈니스 회화 수준 이상을 요구할 것으로 예상됩니다.
• Q3: 구글의 조직 문화는 어떤가요?
  • A: 공고에서 직접적으로 언급되지는 않았지만, 일반적으로 구글은 수평적인 소통과 자유로운 분위기를 장려하는 것으로 알려져 있습니다.

📢 구글의 Employee Relations Partner에 관심 있다면 지금 바로 지원하세요!

#구글채용 #EmployeeRelations #인사전문가 #APAC #외국계기업 #채용공고