✨ 리멤버에서 채용사업 B2B Sales Manager 전문가를 찾습니다! ✨
🚀 한 줄 요약:
리멤버의 채용 솔루션 B2B Sales Manager는 매출 KPI 달성을 위한 영업 프로세스를 주도하고, 다양한 리드를 발굴하여 최적의 채용 솔루션을 제안하는 역할을 합니다.
🤔 어떤 팀에서 일하게 되나요?
- 소속 팀/부서: 채용사업본부 (압도적인 현직자 Pool을 활용한 다양한 채용 솔루션을 통해 채용 시장을 주도하는 팀)
💡 주요 업무:
- 매출 KPI 달성을 위한 end-to-end 영업 프로세스 주도
- 적극적인 리드 분석 및 최적의 채용 솔루션 제안
- 콜드콜, 이메일, 캠페인, 이벤트 등을 활용한 영업 파이프라인 개발
- 주요 고객 관리 및 업셀링/크로스셀링 기회 창출
✅ 꼭 필요해요:
- 3년 이상 세일즈 경력 보유
- 탁월한 커뮤니케이션 역량 및 다양한 이해관계자와의 소통 능력
- Financial KPI 달성에 대한 강한 책임감 (매출 달성, Forecasting 정확성 등)
- IT Solution 또는 SaaS 상품 세일즈 경험
🌟 이런 분이면 더 좋아요:
- 지속적이고 안정적인 매출 목표 달성 경험 보유
- CRM 시스템 활용 경험 (Salesforce, Hubspot, Monday.com 등)
💰 연봉 및 복지:
- 연봉: 회사 내규에 따름 (추정 연봉 범위: 약 4,500만원 - 6,500만원 (추정치))
- 주요 복지:
📍 근무지:
🗓️ 지원 방법 및 절차:
🙋♀️ 지원자가 궁금해할 만한 Q&A:
- Q1: 과제비는 얼마나 지급되나요?
- A: 과제 제출에 대한 감사의 의미로 소정의 과제비가 지급됩니다. 구체적인 금액은 면접 과정에서 안내받을 수 있습니다.
- Q2: 왜 리멤버에 지원해야 하는지를 중요하게 생각하는 이유는 무엇인가요?
- A: 리멤버는 지원자가 회사의 비전과 가치에 얼마나 공감하는지, 그리고 리멤버에서 자신의 커리어를 어떻게 발전시켜 나갈 수 있을지에 대한 진정성을 중요하게 생각합니다.
- Q3: 채용 서류 반환은 어떻게 진행되나요?
- A: 최종 합격자를 제외한 지원자는 최종 발표일로부터 14일 이내에 채용 서류 반환을 청구할 수 있습니다. recruit@remember.co.kr로 이메일 문의하시면 자세한 안내를 받으실 수 있습니다.
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