✨ 채널코퍼레이션에서 Sales Enablement Manager 전문가를 찾습니다! ✨
🚀 한 줄 요약:
채널코퍼레이션의 Sales Enablement Manager는 영업팀의 역량 강화 및 성과 향상을 위한 전략을 수립하고 실행하며, 교육 및 지원 프로그램을 개발/개선하는 역할을 수행합니다.
🤔 어떤 팀에서 일하게 되나요?
- 소속 팀/부서: 채널코퍼레이션 Sales팀 (고객의 지속 가능한 성장을 돕는 핵심 부서)
💡 주요 업무:
- 세일즈 전략 및 목표에 맞는 교육 및 지원 프로그램 개발
- 신규 세일즈 멤버 대상 제품 및 시장 동향 교육
- 세일즈 프레젠테이션 및 데모 자료 개발 및 업데이트
- CRM 및 영업 도구 효과적 사용 지원을 통한 영업 프로세스 최적화
✅ 꼭 필요해요:
- 1년 이상의 영업 또는 영업 전략/기획/지원 관련 실무 경험
- 맥락으로부터 개념을 도출하여 문서로 시각화, 구조화하는 역량
- 고객 니즈를 반영한 맞춤형 제안서 또는 홍보 자료 제작 경험
- 세일즈 팀, 유관 부서, 고객과의 원활한 커뮤니케이션 능력
- 주도적인 프로젝트 관리 및 업무 수행 능력
- 빠른 피드백 수용 및 도전적인 시도에 대한 긍정적인 태도
🌟 이런 분이면 더 좋아요:
- 교육 비즈니스 관련 업무 경력
- 데이터 분석 능력 및 CRM 툴 활용 경험
- B2B 비즈니스 생태계 및 SaaS에 대한 높은 이해도
- 세일즈, 디자인, 개발 등 다양한 유관 부서와의 협업 경험
- 도전적인 업무 환경에 적응할 수 있는 Grit과 유연함
- 비즈니스 수준의 영어 또는 일본어 구사 능력
💰 연봉 및 복지:
- 연봉: 회사 내규에 따름 (추정 연봉 범위: 약 4,000만원 - 6,000만원 (추정치))
- 주요 복지:
- 맛있는 점심 및 야근 시 저녁 제공
- 스낵과 음료 무제한 무료 제공
- 사내 바리스타가 만들어주는 다양한 카페 음료 무료 제공
- 최고 수준의 업무용 장비 지원 (맥북프로 혹은 동급 사양 및 모니터 등)
- 자율적인 휴가 사용 및 추가 연차 제공
- 야근 택시 지원
- 업무 관련 도서 구매 지원
- 3개월 온보딩 프로그램 및 동료들과의 다양한 모임 지원
🏢 근무 환경 및 조직 문화:
- 동료들과의 시너지를 중요하게 생각하며, 몰입이 필요할 경우 근무 장소 자율 선택 가능
📍 근무지:
🗓️ 지원 방법 및 절차:
- 지원 기간: 채용 시 마감
- 지원 방법: 채용 공고 내 지원 링크 이용
- 채용 절차: [서류 전형] → [1차 면접] → [2차 면접] → [최종 합격]
🙋♀️ 지원자가 궁금해할 만한 Q&A:
- Q1: 채용 포지션에 필요한 핵심 역량은 무엇인가요?
- A: 채용 공고를 기반으로 할 때, Sales Enablement Manager는 영업 전략 이해, 교육 프로그램 개발, 자료 제작, CRM 활용, 커뮤니케이션, 프로젝트 관리 능력이 중요합니다.
- Q2: 1차, 2차 면접에서는 어떤 내용을 중점적으로 보나요?
- A: 1차 면접은 직무 적합성과 역량, 2차 면접은 채널톡 팀 문화 적응력을 평가합니다. 궁금한 점은 편하게 질문할 수 있습니다.
- Q3: 외국어 능력은 어느 정도 수준이어야 하나요?
- A: 채용 공고 상 비즈니스 수준의 영어 또는 일본어 가능자를 우대합니다. 필수는 아니지만, 업무에 활용할 수 있다면 도움이 될 것입니다.
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