✨ 와이즐리에서 프로덕트 오너(Product Owner) 전문가를 찾습니다! ✨

🚀 한 줄 요약: 와이즐리컴퍼니의 성장을 견인할 핵심 지표를 설정하고, 데이터 기반의 가설 검증과 실험을 통해 성장을 만들어내는 '미니 창업가' 역할을 수행합니다.

🤔 어떤 팀에서 일하게 되나요?

• 소속 팀/부서: Growth Silo (와이즐리컴퍼니의 성장을 위해 다양한 시도와 실험을 하는 팀)

💡 주요 업무:

• 와이즐리컴퍼니의 성장 핵심 지표(총매출, 신규 고객 수, 재구매율 등)를 중심으로 우선순위 및 전략 설정
• 웹스토어 내 콘텐츠 및 퍼널 개선, A/B 테스트 등을 통한 비용 효율 극대화
• 고객 만족도 및 리텐션 극대화를 위한 멤버십 프로그램, 구독 모델 최적화 기획 및 개선
• 신규 고객 유입 및 재구매율 증대를 위한 마케팅 전략 기획 및 실행 (Paid 미디어, 인플루언서, CRM 등 활용)

✅ 꼭 필요해요:

• Data-Driven 기획 및 마케팅 전략 실행을 통해 성장(Growth)을 만들어낸 3년 이상의 경력
• 다양한 고객 세그먼트 특성을 고려한 커뮤니케이션 기획 및 실행 경험
• 프로덕트, 디자인, 엔지니어 팀과의 효율적인 커뮤니케이션 능력
• 불확실한 상황에서 정량적인 판단을 내릴 수 있는 ROI 분석 능력 및 이해도

🌟 이런 분이면 더 좋아요:

• 성장하는 서비스/제품 기획 회사에서 PO/PM/Brand Manager/Marketer로서 제품 비즈니스에 깊이 관여해 본 경험
• 창업 또는 작은 조직에서의 밀도 있는 경험을 통해 넓은 시야를 가진 분

💰 연봉 및 복지:

• 연봉: 회사 내규에 따름 (추정 연봉 범위: 약 4,500만원 - 7,000만원 (추정치, 경력 및 역량에 따라 변동 가능))
• 주요 복지: 공고에 명시적인 복지 정보는 없으나, 일반적으로 스타트업에서 제공하는 수준의 복지 (자유로운 연차 사용, 간식 제공, 자기계발비 지원 등)을 기대해볼 수 있습니다. 면접 시 문의해보시는 것을 추천합니다.

🏢 근무 환경 및 조직 문화:

• 회사 안의 작은 창업자처럼, KPI 중심으로 자기 주도적인 업무 수행이 가능한 환경

📍 근무지:

• 상세 근무지 정보는 공고에 명시되어 있지 않습니다. (와이즐리컴퍼니는 서울에 위치하고 있을 것으로 예상됩니다.)

🗓️ 지원 방법 및 절차:

• 지원 기간: 채용 시 마감
• 지원 방법: 온라인 지원 (https://wiselyco.career.greetinghr.com/o/93262)
• 채용 절차: 서류 전형 → 화상 인터뷰 → 실무/경영진 인터뷰 → 레퍼런스 인터뷰 (필요 시) → 최종 합격

🙋‍♀️ 지원자가 궁금해할 만한 Q&A:

• Q1: 와이즐리 Growth Silo 팀의 문화는 어떤가요?
  • A: 와이즐리 Growth Silo 팀은 '회사 안의 작은 창업자'라는 표현처럼, 주도적으로 목표를 설정하고, 데이터를 기반으로 빠르게 가설을 검증하며 성장하는 문화를 지향합니다.
• Q2: PO로서 가장 중요하게 생각해야 할 역량은 무엇인가요?
  • A: 데이터 분석 능력, 빠른 실행력, 그리고 다양한 팀과의 원활한 협업 능력이 중요합니다. 와이즐리의 성장을 위해 끊임없이 고민하고 실험하는 자세 또한 중요합니다.
• Q3: 서류 지원 시, 어떤 점을 어필하면 좋을까요?
  • A: Data-Driven 의사결정 경험, 유의미한 성과를 만들어낸 경험, 그리고 와이즐리의 제품과 서비스에 대한 이해도를 보여주시는 것이 좋습니다.

📢 와이즐리의 프로덕트 오너에 관심 있다면 지금 바로 지원하세요!

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