✨ NHN에서 HRD 교육 기획 전문가를 찾습니다! ✨

🚀 한 줄 요약: NHN 그룹의 인재 개발을 위한 교육 체계를 수립하고, 다양한 교육 프로그램을 기획, 운영, 실행하는 역할을 담당합니다.

🤔 어떤 팀에서 일하게 되나요?

• 소속 팀/부서: 인재개발팀 (NHN 그룹사의 교육/채용 기획 및 운영을 담당하는 핵심 부서)

💡 주요 업무:

• NHN에 맞는 직무 교육 체계 수립 및 실행
• 리더십, 온보딩, 리텐션 등 다양한 교육 프로그램 기획/개발/실행
• LMS(Learning Management System)를 활용한 교육 프로그램 기획 및 운영

✅ 꼭 필요해요:

• HRD 경력 3~5년 이상 (인하우스 또는 기업 교육 컨설팅)
• 논리적인 보고서 작성 능력
• 구성원의 성장에 대한 지속적인 고민과 교육 인사이트 제시 능력

🌟 이런 분이면 더 좋아요:

• HRD 유관 전공 (교육학, 교육공학 등)
• 대기업 HRD 또는 IT 기업에 대한 이해
• 기술 교육 업무 경험
• MS Office (Excel, PowerPoint) 활용 능력

💰 연봉 및 복지:

• 연봉: 회사 내규에 따름 (추정 연봉 범위: 약 4,000만원 - 6,000만원 (추정치, 경력 및 역량에 따라 변동 가능))
• 주요 복지:
  • NHN에서 제공하는 다양한 서비스 경험 기회 (게임, 기술, 결제, 커머스, 콘텐츠)
  • 인사 업무 관련 지식 및 인사이트 공유
  • 교육/채용 역량 성장을 위한 적극적인 지원

🏢 근무 환경 및 조직 문화:

• NHN다운 인재 개발을 위해 더 나은 채용/교육 프로세스를 고민하는 문화
• 팀원 간 적극적인 업무 현황 공유 및 협업 중시
• 자발적인 스터디를 통해 실무 역량 강화

📍 근무지:

• 경기도 성남시 분당구 삼평동 플레이뮤지엄

🗓️ 지원 방법 및 절차:

• 지원 기간: 채용 시 마감
• 지원 방법: NHN 채용 홈페이지를 통한 온라인 지원
• 채용 절차: 서류 전형 > T인터뷰(Tech) > C인터뷰(Career) > 처우 협의 > 입사

🙋‍♀️ 지원자가 궁금해할 만한 Q&A:

• Q1: HRD 경력이 3년 미만인 경우 지원이 불가능한가요?
  • A: 공고 상에는 3년 이상의 경력을 요구하고 있습니다. 하지만, HRD 관련 뛰어난 역량과 잠재력을 어필할 수 있다면 지원을 고려해볼 수 있습니다.
• Q2: 기술 교육 업무 경험이 필수는 아닌가요?
  • A: 기술 교육 업무 경험은 우대 사항이며, 필수는 아닙니다. 하지만 IT 기업에 대한 이해도가 높다면 업무에 도움이 될 수 있습니다.
• Q3: 면접은 어떤 방식으로 진행되나요?
  • A: 채용 절차에 따르면, T인터뷰(Tech)와 C인터뷰(Career) 두 번의 면접이 진행됩니다. T인터뷰는 직무 관련 기술적인 역량을 평가하며, C인터뷰는 인성 및 조직 적합성을 평가할 것으로 예상됩니다.

📢 NHN의 HRD 교육 기획 전문가에 관심 있다면 지금 바로 지원하세요!

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